“補位”一詞源于足球比賽中(zhōng)的專用(yòng)術語，意為(wèi)足球隊員之間要相互照應，當隊友來不及撤退防守時，其他(tā)隊員要及時補上隊友的位置。正如我們在生産(chǎn)過程中(zhōng)，當某個人或某個環節出現問題和漏洞時，其他(tā)員工(gōng)立即補位，從而确保工(gōng)作(zuò)的順利推進。如何做一名(míng)能(néng)夠及時補位的員工(gōng)？個人認為(wèi)：首先要有(yǒu)補位的意識，要有(yǒu)集體(tǐ)榮譽感和奉獻精(jīng)神。目标是一緻、一榮俱榮、一損俱損。不計較個人得失，敢于擔當，迎難而上。在工(gōng)作(zuò)中(zhōng)多(duō)一些配合，少一些埋怨，不斷培養補位意識，隻有(yǒu)有(yǒu)了補位意識，才能(néng)發現補位的點和事，才能(néng)使自己不斷成長(cháng)進步，才能(néng)确保工(gōng)作(zuò)中(zhōng)少出差錯，乃至不出差錯。其次要有(yǒu)很(hěn)強的責任心。在工(gōng)作(zuò)中(zhōng)，每名(míng)員工(gōng)都有(yǒu)各自的分(fēn)工(gōng)和職責，不僅要站好自己的崗、盡好自己的責，保證本職工(gōng)作(zuò)不出現漏洞。通過“相互照應”式的補位，保證各項工(gōng)作(zuò)有(yǒu)條不紊地進行。再次，要善于學(xué)習，熟悉各崗位操作(zuò)。通過自己的積極主動的學(xué)習，不僅掌握本崗位的操作(zuò)技(jì )能(néng)，還要熟悉其他(tā)崗位的技(jì )術知識，成為(wèi)崗位上的多(duō)面手，隻有(yǒu)這樣才能(néng)在關鍵環節、關機時刻、關鍵部位出現漏洞或缺位時，及時果斷補位，保障生産(chǎn)的安(ān)全運行。作(zuò)為(wèi)車(chē)間管理(lǐ)者，主動補位不但不是一種負擔，而且還能(néng)掌握更多(duō)的業務(wù)技(jì )能(néng)和工(gōng)作(zuò)資源，要在制度和規範的前提下，正确、及時地處理(lǐ)突發問題，同時積累經驗。同樣也是一種潛移默化的學(xué)習和有(yǒu)效的實踐鍛煉，熟悉過程，掌握生産(chǎn)的方方面面，使我們的車(chē)間管理(lǐ)的更具(jù)有(yǒu)效性，讓工(gōng)作(zuò)更加簡潔、高效。特别是在人員崗位相對緊缺的時候，補位者更是我們車(chē)間運行不可(kě)缺少的人才，也是培養、助長(cháng)車(chē)間骨幹的必要途徑。讓我們行動起來，不斷完善自我，争做團隊中(zhōng)的補位者，使我們的團隊更加卓越，讓我們三農公(gōng)司的明天更加美好。